Juniors vs. Seniors: Дорина Нона vs. Татяна Босилкова

dorina-tatyana
  • Как виждаш Isystems след времето, прекарано като част от екипа?

Дорина: Isystems е компания с богато портфолио с проекти, които реализира в цял свят. Благодарение на това, през последната година успях да обогатя опита си и да издигна професионалните си умения на по-високо ниво.   

Татяна: Пораснала и иновативна, но устояваща своите корпоративни и екипни ценности; Търсеща и намираща нови възможности; Динамична и гъвкава, но стабилна и сигурна. Всичко това е Isystems Group. 

  • Кое беше най-важното нещо, на което те научи работата в Isystems, откакто си част от компанията?

Дорина: Научих се как да бъда по-организиранa, да работя още по-усърдно и да мисля стратегически. Тези умения са ключови и ми помагат да преминавам успешно всяко предизвикателство.  

Татяна: Да не се притеснявам да проявявам своята креативност и да разчитам на екипа, защото чрез активната ни и добронамерена комуникация, идеите и отношенията ни се развиват и надграждат.  

  • Кои бяха най-големите предизвикателства през това време?  

Дорина: Да усвоя и управлявам ефективно проекти, които са стартирани от друг колега, определено се оказа предизвикателство за мен. Това трябваше да се случи бързо, но въпреки това с много труд и желание успях да се справя успешно.  

Татяна: Имам честта да съм в Isystems Group от повече от 17 години. Била съм част от няколко отдела, в които съм съпреживяла много от  предизвикателствата и успехите. Но най-хубавото, е че екипните и човешки ценности са устойчиви на предизвикателствата.  

  • Koи са онези ценности на компанията, които определят и твоя начин на работа днес?

Дорина: Ценностите на компанията, които най-много кореспондират с моя начин на работа са сътрудничеството и работата в екип.  

Татяна: Креативност, Инициативност, Иновативност, Съобразителност, Екипност и Забавление през всеки работния ден.  

Лоялност и Прозрачност в отношенията ни с клиенти, колеги, партньори и към самите себе си.  

Значимост – всеки е ценен за постигане на общите цели. 

  • Знаеш, че тази година Isystems става на 20 години! Какво е да бъдеш част от една вече „пораснала“ компания?

Дорина: За мен да бъда част от една„пораснала“ компания като Intelligent Systems означава, че съм успешна. Гордея се, че имам възможността да работя в екип с толкова много опитни професионалисти, които са винаги готови да ти окажат нужната подкрепа.  

Татяна: ISтинско приключение, през което и аз пораснах много, научих и продължавам да уча от всички и всичко, което ни се случва. Чувствам се страхотно и съм благодарна, че съм част от този невероятен екип!  

  • Какви цели си поставяш за следващите години като част от екипа?

Дорина: През следващата година бих искала да се изправя пред още предизвикателства, да развия нови технически умения и да повиша производителността си. 

Татяна: Фокусът ми е екипът и неговата сплотеност. Искам да подпомагам „сърцето“ на компанията и да подсилвам духа на екипа. 

  • Опиши с 3 думи какво за теб е Isystems?

Дорина: Мотивираща, прогресивна, иновативна. 

Татяна: Моето второ семейство. 

Още блог материали